ഓഫീസിലെ നായ്ക്കൾ

മിസോറിയിലെ ഒ ഫാലോണിലുള്ള കോൾബെക്കോ മാർക്കറ്റിംഗ് കമ്പനിയുടെ ഓഫീസിൽ ഒമ്പതോളം നായ്ക്കൾ ഉണ്ട്.

ഓഫീസ് നായ്ക്കൾക്ക് ഗ്രാഫിക് ഡിസൈൻ ചെയ്യാനോ വെബ്‌സൈറ്റുകൾ സൃഷ്‌ടിക്കാനോ കാപ്പി ഉണ്ടാക്കാനോ കഴിയില്ലെങ്കിലും, ഓഫീസിൽ നായ്ക്കൾ വളരെ പ്രധാന പങ്ക് വഹിക്കുന്നുണ്ടെന്ന് കമ്പനി സ്ഥാപകനായ ലോറൻ കോൾബെ പറയുന്നു. അവർ ജീവനക്കാർക്ക് ടീമിൽ പെട്ടവരാണെന്ന ബോധം കൊണ്ടുവരുന്നു, സമ്മർദ്ദം ഒഴിവാക്കുകയും ഉപഭോക്താക്കളുമായി സമ്പർക്കം സ്ഥാപിക്കാൻ സഹായിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു.

വളരുന്ന പ്രവണത

കൂടുതൽ കൂടുതൽ കമ്പനികൾ ജോലിസ്ഥലത്ത് നായ്ക്കളെ അനുവദിക്കുകയും പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. മാത്രമല്ല, 2015 ൽ നടത്തിയ ഒരു പഠനമനുസരിച്ച്

സൊസൈറ്റി ഫോർ ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്‌സ് മാനേജ്‌മെന്റ് കണ്ടെത്തി, ഏകദേശം എട്ട് ശതമാനം അമേരിക്കൻ ബിസിനസുകളും മൃഗങ്ങളെ അവരുടെ ഓഫീസിൽ സ്വീകരിക്കാൻ തയ്യാറാണ്. സി‌എൻ‌ബി‌സി പ്രകാരം രണ്ട് വർഷത്തിനുള്ളിൽ ആ കണക്ക് അഞ്ച് ശതമാനത്തിൽ നിന്ന് ഉയർന്നു.

"ഇത് പ്രവർത്തിക്കുന്നു? അതെ. ഇത് കാലാകാലങ്ങളിൽ പ്രവർത്തനത്തിൽ എന്തെങ്കിലും ബുദ്ധിമുട്ടുകൾ ഉണ്ടാക്കുന്നുണ്ടോ? അതെ. എന്നാൽ ഇവിടെയുള്ള ഈ നായ്ക്കളുടെ സാന്നിധ്യം നമ്മുടെ ജീവിതത്തെയും വളർത്തുമൃഗങ്ങളുടെ ജീവിതത്തെയും ഒരുപോലെ മാറ്റിമറിക്കുന്നുവെന്നും ഞങ്ങൾക്കറിയാം, ”ലാബ്രഡോർ, ബോർഡർ കോലി മിശ്രിതമായ ടക്‌സീഡോ എന്ന സ്വന്തം നായ അവളെ എല്ലാ ദിവസവും ഓഫീസിലേക്ക് കൊണ്ടുപോകുന്ന ലോറൻ പറയുന്നു.

ഇത് നിങ്ങളുടെ ആരോഗ്യത്തിന് നല്ലതാണ്!

നായ്ക്കളുടെ സാന്നിധ്യം ജോലിസ്ഥലത്തെ പ്രകടനത്തെ ഗണ്യമായി മെച്ചപ്പെടുത്തുമെന്ന ലോറന്റെ ആശയത്തെ പഠനം സ്ഥിരീകരിക്കുന്നു. ഉദാഹരണത്തിന്, വിർജീനിയ കോമൺ‌വെൽത്ത് യൂണിവേഴ്‌സിറ്റി (VCU) നടത്തിയ ഒരു പഠനം കണ്ടെത്തി, വളർത്തുമൃഗങ്ങളെ ജോലിക്ക് കൊണ്ടുവരുന്ന ജീവനക്കാർക്ക് സമ്മർദ്ദം കുറയുന്നു, അവരുടെ ജോലിയിൽ കൂടുതൽ സംതൃപ്തിയുണ്ട്, അവരുടെ തൊഴിലുടമയെ കൂടുതൽ പോസിറ്റീവായി കാണുന്നു.

നായ്ക്കുട്ടികളെ കൊണ്ടുവരാൻ അനുവദിച്ച ഓഫീസിൽ മറ്റ് അപ്രതീക്ഷിത നേട്ടങ്ങൾ രേഖപ്പെടുത്തി. നായ്ക്കൾ ആശയവിനിമയത്തിനും മസ്തിഷ്കപ്രക്ഷോഭത്തിനും ഉത്തേജകമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നു, രോമമുള്ള ജീവനക്കാരില്ലാത്ത ഓഫീസുകളിൽ ഇത് സാധ്യമല്ല, VCU പഠനത്തിന്റെ പ്രധാന രചയിതാവ് റാൻഡോൾഫ് ബാർക്കർ Inc. ന് നൽകിയ അഭിമുഖത്തിൽ പറഞ്ഞു. പട്ടിയില്ലാതെ ഓഫീസുകളിലെ ജീവനക്കാർ.

കോൾബെക്കോയിൽ, നായ്ക്കൾ തൊഴിൽ സംസ്കാരത്തിന് വളരെ പ്രധാനമാണ്, ജീവനക്കാർ അവർക്ക് "ഡോഗ് ബ്രീഡർമാരുടെ കൗൺസിൽ" അംഗമായി ഔദ്യോഗിക സ്ഥാനങ്ങൾ പോലും നൽകിയിട്ടുണ്ട്. എല്ലാ "കൗൺസിൽ അംഗങ്ങളും" പ്രാദേശിക റെസ്ക്യൂ ഓർഗനൈസേഷനുകളിൽ നിന്നും മൃഗസംരക്ഷണ കേന്ദ്രങ്ങളിൽ നിന്നും എടുത്തതാണ്. ഷെൽട്ടർ ഡോഗ് റിലീഫ് ഓഫീസർമാരുടെ കമ്മ്യൂണിറ്റി സേവനത്തിന്റെ ഭാഗമായി, പ്രാദേശിക അഭയത്തിനായി ഓഫീസ് വാർഷിക ധനസമാഹരണം നടത്തുന്നു. ഉച്ചഭക്ഷണ ഇടവേളകളിൽ പലപ്പോഴും നായ നടത്തം ഉൾപ്പെടുന്നു, ലോറൻ കുറിപ്പുകൾ.

പ്രധാന കാര്യം ഉത്തരവാദിത്തമാണ്

തീർച്ചയായും, ഓഫീസിലെ മൃഗങ്ങളുടെ സാന്നിധ്യം ഒരു പ്രത്യേക പ്രശ്നങ്ങൾ ഉണ്ടാക്കുന്നു, ലോറൻ കൂട്ടിച്ചേർക്കുന്നു. ഒരു ക്ലയന്റുമായി ഫോണിൽ സംസാരിക്കുമ്പോൾ ഓഫീസിലെ നായ്ക്കൾ കുരക്കാൻ തുടങ്ങിയപ്പോൾ അടുത്തിടെ നടന്ന ഒരു സംഭവം അവൾ ഓർത്തു. നായ്ക്കളെ ശാന്തമാക്കാൻ അവൾക്ക് കഴിഞ്ഞില്ല, പെട്ടെന്ന് സംഭാഷണം അവസാനിപ്പിക്കേണ്ടി വന്നു. “ഭാഗ്യവശാൽ, ഞങ്ങളുടെ ഓഫീസിൽ എല്ലാ ദിവസവും നാല്-കാലുകളുള്ള ധാരാളം ടീം അംഗങ്ങൾ ഉണ്ടെന്ന് മനസ്സിലാക്കുന്ന അതിശയകരമായ ക്ലയന്റുകൾ ഞങ്ങൾക്ക് ഉണ്ട്,” അവൾ പറയുന്നു.

നിങ്ങളുടെ ഓഫീസിൽ നായ്ക്കളെ വളർത്താൻ നിങ്ങൾ തീരുമാനിക്കുകയാണെങ്കിൽ ലോറനിൽ നിന്നുള്ള ചില നുറുങ്ങുകൾ ഇവിടെയുണ്ട്:

• വളർത്തുമൃഗങ്ങളുടെ ഉടമകളോട് അവരുടെ നായയോട് എങ്ങനെ നന്നായി പെരുമാറണമെന്ന് ചോദിക്കുക, നിയമങ്ങൾ സജ്ജമാക്കുക: മേശയിൽ നിന്ന് സ്ക്രാപ്പുകൾ നൽകരുത്, ചാടി കുരയ്ക്കുന്ന നായ്ക്കളെ ശകാരിക്കരുത്.
• എല്ലാ നായ്ക്കളും വ്യത്യസ്തമാണെന്നും ചിലത് ഓഫീസ് ക്രമീകരണത്തിന് അനുയോജ്യമല്ലെന്നും മനസ്സിലാക്കുക.
• മറ്റുള്ളവരോട് പരിഗണന കാണിക്കുക. ഒരു സഹപ്രവർത്തകനോ ഉപഭോക്താവോ നായ്ക്കളെ ചുറ്റിപ്പറ്റി പരിഭ്രാന്തരാണെങ്കിൽ, മൃഗങ്ങളെ വേലിയിലോ ചാരിലോ സൂക്ഷിക്കുക.
• നിങ്ങളുടെ നായയുടെ പോരായ്മകളെക്കുറിച്ച് ബോധവാനായിരിക്കുക. അവൾ പോസ്റ്റ്മാനെ നോക്കി കുരയ്ക്കുന്നുണ്ടോ? ഷൂസ് ചവയ്ക്കുന്നത്? ശരിയായി പെരുമാറാൻ അവളെ പഠിപ്പിച്ചുകൊണ്ട് പ്രശ്നങ്ങൾ തടയാൻ ശ്രമിക്കുക.
• ഈ ആശയം നടപ്പിലാക്കുന്നതിന് മുമ്പ് നായ്ക്കളെ ഓഫീസിലേക്ക് കൊണ്ടുവരിക എന്ന ആശയത്തെക്കുറിച്ച് ജീവനക്കാർ എന്താണ് ചിന്തിക്കുന്നതെന്ന് കണ്ടെത്തുക. നിങ്ങളുടെ ജീവനക്കാരിൽ ഒരാൾക്കെങ്കിലും കടുത്ത അലർജിയുണ്ടെങ്കിൽ, നിങ്ങൾ അത് ചെയ്യാൻ പാടില്ല, അല്ലെങ്കിൽ അലർജിയുടെ അളവ് കുറയ്ക്കുന്നതിന് നായ്ക്കൾക്ക് പ്രവേശിക്കാൻ കഴിയാത്ത പ്രദേശങ്ങൾ നിങ്ങൾക്ക് സജ്ജമാക്കാം.

കൂടാതെ, വളർത്തുമൃഗങ്ങൾ കമ്മ്യൂണിറ്റിയിൽ വിജയകരമായി സംയോജിപ്പിക്കുന്നുവെന്ന് ഉറപ്പാക്കാൻ, സമയബന്ധിതമായ വാക്സിനേഷനുകൾക്കും ചെള്ള്, ടിക്ക് ചികിത്സകൾക്കുമുള്ള ഷെഡ്യൂൾ പോലുള്ള മികച്ച നയങ്ങൾ വികസിപ്പിക്കുക. തീർച്ചയായും, ഒരു നായ ഒരു പന്ത് കൊണ്ടുവരുന്നതിൽ കാപ്പിയെക്കാൾ മികച്ചതാണ്, എന്നാൽ അതിനർത്ഥം അവന്റെ സാന്നിധ്യം നിങ്ങളുടെ ജോലിസ്ഥലത്ത് വിലപ്പെട്ടതായിരിക്കില്ല എന്നാണ്.

സംസ്കാരത്തിന്റെ ഭാഗം

പ്രധാന വരുമാന മാർഗ്ഗമായി വളർത്തുമൃഗങ്ങളുടെ ഭക്ഷണം ഉണ്ടാക്കാൻ തുടങ്ങിയ ഹിൽസ് നായ്ക്കളെ ഓഫീസിലേക്ക് കൊണ്ടുവരുന്നതിൽ ശക്തമായി പ്രതിജ്ഞാബദ്ധമാണ്. ഇത് ഞങ്ങളുടെ തത്ത്വചിന്തയിൽ കോഡ് ചെയ്‌തിരിക്കുന്നു, കൂടാതെ നായ്ക്കൾക്ക് ആഴ്ചയിൽ ഏത് ദിവസവും ഓഫീസിൽ വരാം. അവ നമ്മുടെ സമ്മർദ്ദം കുറയ്ക്കാൻ സഹായിക്കുക മാത്രമല്ല, നമ്മുടെ ജോലിക്ക് ആവശ്യമായ പ്രചോദനം നൽകുകയും ചെയ്യുന്നു. ഹില്ലിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന പലർക്കും ഒരു നായയോ പൂച്ചയോ ഉള്ളതിനാൽ, ഞങ്ങളുടെ രോമമുള്ള സുഹൃത്തുക്കൾക്കായി ഞങ്ങൾ ഏറ്റവും മികച്ച ഭക്ഷണം സൃഷ്ടിക്കുന്നത് ഞങ്ങൾക്ക് പ്രധാനമാണ്. ഓഫീസിലെ ഈ ആകർഷകമായ "സഹപ്രവർത്തകരുടെ" സാന്നിദ്ധ്യം നിങ്ങളുടെ വളർത്തുമൃഗങ്ങൾക്ക് ഏറ്റവും മികച്ച ഭക്ഷണം സൃഷ്ടിക്കാൻ ഞങ്ങൾ അർപ്പണബോധമുള്ളവരാണെന്നതിന്റെ മഹത്തായ ഓർമ്മപ്പെടുത്തലാണ്. ഓഫീസിൽ നായ്ക്കളെ അനുവദിക്കുന്ന ഒരു സംസ്കാരം സ്വീകരിക്കുന്നത് നിങ്ങൾ പരിഗണിക്കുകയാണെങ്കിൽ, നിങ്ങൾക്ക് ഞങ്ങളുടെ ഉദാഹരണം ഉപയോഗിക്കാം, അത് വിലമതിക്കുന്നു - എല്ലാത്തരം ശല്യപ്പെടുത്തുന്ന സംഭവങ്ങൾക്കും ആവശ്യമായ പേപ്പർ ടവലുകൾ നിങ്ങളുടെ പക്കലുണ്ടെന്ന് ഉറപ്പാക്കുക!

രചയിതാവിനെക്കുറിച്ച്: കാര മർഫി

മർഫി കാണുക

പെൻസിൽവാനിയയിലെ എറിയിൽ നിന്നുള്ള ഒരു ഫ്രീലാൻസ് ജേണലിസ്റ്റാണ് കാര മർഫി, അവളുടെ കാൽക്കൽ ഗോൾഡൻ‌ഡൂഡിലിനായി വീട്ടിൽ നിന്ന് ജോലി ചെയ്യുന്നു.